施設名

コーポレート部

仕事内容

【在宅分野における大阪No.1の医療福祉カンパニーを目指す】
「musubi Group」は大阪の医療福祉カンパニーとして、「最期まで自分らしく生活できる地域を創る」という理念のもと
在宅医療クリニック、高齢者施設や訪問介護、訪問看護、障がい事業などを運営しております。

地域包括ケアシステムの中核を担う法人グループとして成長していければと思っております。
地域で生活されている方々に"「musubi Group」があるから高齢者になっても安心して生活していける"と思っていただけるよう
よりよい生活を、よりよい地域を、創っていける会社にしていきたいと思っています。

「困ったときはmusubiさん」「頼りになるmusubiさん」と地域から声を合わせて言ってもらえるように、訪問診療から訪問看護、訪問介護と様々な事業を展開し、トータルサポートすることで
「自宅や施設で最期まで生活したい」と希望される地域の方々の多様なニーズに応えてきました。

既成概念に捉われず常に価値転換と価値創出をしていける、時代の半歩先を進んでいける会社を目指しております。

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「採用だけでなく、社員の働きやすい環境づくりに携わりたい」
そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

採用業務で応募者の新しいキャリアに携わるという入口だけでなく、入社後の面談を通した定着支援や、研修等の人材開発まで携わることができます。
現在、当社は「第2創業期」を迎え、2027年夏頃には3棟目となる介護施設をオープン予定です。
会社が成長する今だからこそ、人事の役割もさらに広がっています。
社員1人1人を大切に思う風土が根付いているため、アイデアが形になるスピードも早く、自分の仕事が会社の変化につながる実感を得られます。

【仕事内容】
まずは採用業務（中途採用・新卒採用）を中心にお任せします。
・求人媒体の運用・改善
・人材紹介会社との打ち合わせ
・応募者対応
・インターンシップ運営
・会社説明会
・内定フォロー
・採用広報（SNS等）

ゆくゆくは組織づくりにも携わっていただきます。
・スタッフとの人事面談
・理念浸透・ビジネスマナー・マネジメント研修の企画・運営
・業務改善の提案
※給与計算や社会保険手続きなどの労務業務は専任担当がいるため、本ポジションでは担当しません。

■人事未経験歓迎
人事経験・福祉業界経験は問いません。
人事リーダーも、人事・福祉業界ともに未経験からスタートしています。
また、研修で扱うのは介護・看護など専門的な分野ではなく、
・ビジネスマナー
・理念浸透
・マネジメント
などが中心です。
医療・福祉の専門知識がなくても活躍できる環境です。

■人事の働きやすさも大切にしています
年間休日は114日ですが、休日数だけでは表せない「柔軟な働き方」と「休みの取りやすさ」が当社の特徴です。
・在宅勤務・出勤時間を柔軟に調整
　業務に慣れて自走できるようになれば、業務内容に合わせて出社・在宅勤務や出勤時間を自分で調整できます。
　効率よく働けるため、残業は月2時間程度です。

・有給休暇を自由に取得可能
　有給の事前申請は必要なく、社内カレンダーに予定を入れて共有するだけの運用です。
　夏季休暇・冬季休暇と組み合わせて連休取得も可能です。

・土日出勤・遠方への出張はほぼなし
　土日出勤はイベント出展時の年1～2回程度、遠方への出張もほとんどありません。

■本社は駅チカ徒歩1分、各事業所も駅から徒歩圏内
本社は梅田（WeWork 御堂筋フロンティア）で、最寄り駅の北新地駅から徒歩1分です。
研修や面談等で各事業所（東大阪市・東成区）に月5～10回ほど行くこともありますが、「午前は在宅勤務・午後だけ事業所へ」といった業務に合わせた柔軟な働き方が可能です。
事業所は全て大阪府内・駅から徒歩圏内です。

■一緒に働くメンバー
人事：30代女性1名
経理・労務：30代女性1名、40代女性1名、40代女性（パート）1名
WEBディレクター：30代男性1名

全社平均年齢は38歳。
穏やかで協力的なメンバーが多く、職種や部署を越えて気軽に相談し合える雰囲気です。

■最後に
私たちが求めているのは、「会社をもっと良くしたい」という想いです。
採用だけではなく、人の成長や組織づくりにも携わりたい方と一緒に、これからの会社をつくっていきたいと考えています。

業務の変更範囲

当社の指定する業務（在籍出向を含む）

職種

人事

雇用形態

正社員

応募資格

【必須】
・正社員経験2年以上
・取引先など、社外のビジネス関係者との折衝経験

【歓迎】
・人事業務未経験歓迎

【求める人物像】
・穏やかで人当たりが良い方
・人前で話すことに抵抗がない方
・業務改善を主体的に考えられる方

※面接では「なぜ人事をやりたいのか」を大切にしています。
「採用業務だけを専門的に極めたい」や「人と関わるより事務作業を中心に行いたい方」方は、ミスマッチになる可能性があります。

給与

■給与内訳

月給：30万円～32万円（想定年収：400万円～428万円）

▼給与内訳
　∟基本給：261,920円～279,390円
　∟固定残業手当：38,080円～40,610円
※固定残業手当20時間分込み（超過分は別途支給）
※前職での給与や経験・スキルを考慮します

■別途支給

交通費全額支給（公共交通機関）
マイカー通勤時はガソリン代支給
住宅手当13,000円（規定有）
サービスマイスター手当　3,000円～15,000円
※年1度の認定試験に合格した場合

■賞与

年2回（7月、12月）

■昇給

年2回（4月、10月）

勤務時間

1か月単位の変形労働制

勤務時間例：月～金 9:00～18:00（休憩60分）
変形労働制を利用しているため、朝の通勤ラッシュを避けるために10時～19時、
8時半～17時半など、業務に合わせてご自身でシフトを組んでいただけます。

在宅勤務：可能
月の平均残業時間：2時間

休日・休暇

シフト制（原則土日休み）
年間休日：114日
・有給休暇（法定通り）昨年度実績：平均9日取得
・夏期休暇：3日
・冬期休暇：4日
・産前産後休暇
・育児休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・母性健康管理のための休暇　　　など

待遇/福利厚生

健康診断
各種社会保険完備
特別休暇制度
昇給・賞与の評価制度
マイカー通勤可
社内運動クラブ制度
研修参加費補助
慶弔見舞金
退職金制度（勤続5年以上）
再雇用制度（65歳まで）
企業型確定拠出年金制度
禁煙外来における費用負担制度
社外相談窓口あり

試用期間

3カ月　待遇に変更なし

契約期間

期間の定めなし ※パート勤務は6か月ごとの更新

その他

musubi Groupではたらく魅力
１．安心感とやりがいを両立
いきなり幅広い業務を任せることはありません。
これまで培ってきた経験を土台に、周囲と相談しながら業務領域を広げていけるため,「新しい分野への挑戦」にも安心して踏み出せる環境です。

２．家庭と両立しやすい、無理のない働き方
土日休み、残業は月平均2時間程度。
他部署とも日頃からコミュニケーションを取りながら進めていくため、
「一人で抱え込まない」「分からないことを相談できる」環境です。
家庭やプライベートと両立しながら、長く安心して働き続けたい方にフィットする職場です。

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▼Instagram
https://www.instagram.com/yushinkai_mc/?hl=ja

▼インタビュー記事
【新卒採用】人事は学生のサポーター？説明会～入社まで伴走する仕組みを大公開！

【人間性を磨く】人を知り、人に学ぶ社内木鶏会の取り組みをご紹介！！

musubi Groupの福利厚生について

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▼WEBサイト
医療法人結新会 WEBサイト

musubi Group採用HP

　

受動喫煙対策

あり（社内禁煙化・禁煙外来における費用負担制度）

スタッフ構成

社長直下の部門です。

▼メンバー
人事（正）1名
経理/労務（正）2名
経理（パ）1名
WEBディレクター（正）1名

　

勤務地住所

大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア

　

就業場所の変更範囲

大阪府下の事業所（出向先を含む）の定める場所

最寄路線・駅

JR東西線北新地駅から徒歩1分

交通手段

自転車・バイク・マイカー通勤　要相談

応募後のプロセス　

1. 応募、書類選考
2. 面接1～2回　即日内定あり
・WEB面接(リモート面接)も対応しております
・面接は私服で大丈夫です
・就業中の方は夜間面接もご相談ください

ご応募から内定までは1週間程度を予定しております 。
面接日、入社日はご相談に応じます。
「まずは話だけでも聞いてみたい」「聞いてから応募するか検討したい」
という方も大歓迎です お気軽にお問い合わせ下さい。