施設名

住宅型有料老人ホームmusubi

仕事内容

【在宅分野における大阪No.1の医療福祉カンパニーを目指す】

「musubi Group」は大阪の医療福祉カンパニーとして、「最期まで自分らしく生活できる地域を創る」という理念のもと、高齢者施設や訪問介護、訪問看護、障がい事業、在宅医療クリニックなどを運営しております。

「困ったときはmusubiさん」「頼りになるmusubiさん」と地域から声を合わせて言ってもらえよう、訪問診療から訪問看護、訪問介護と様々な事業を展開し、トータルサポートすることで、「自宅や施設で最期まで生活したい」と希望される地域の方々の多様なニーズに応えてきました。

今後は大阪市、東大阪市を中心に医療福祉事業の更なる多角化を行い、地域包括ケアシステムの中核を担う法人グループとして成長していければと思っております。また、地域で生活されている方々に「musubi Group」があるから高齢者になっても安心して生活していける」と思っていただけるよう、よりよい生活を、よりよい地域を、創っていける会社にしていきたいと思っています。

また、既成概念に捉われず常に価値転換と価値創出をしていける、時代の半歩先を進んでいける会社を目指しております。
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【アシスタント（介護職）の業務内容】
住宅型有料老人ホーム内で、利用者様の食事・入浴・トイレ・更衣などの生活をサポート。

＜アピールポイント＞
・無資格の方も安心してスタートできる環境をご用意しています！
資格取得を目指されている方には、会社が費用を負担して取得を支援します。
スタッフ同士がフォローできるように人員配置をしているため、入社後に放ったらかし…ひとりぼっち…ということはありません。
残業も月2時間ほどで、ワークライフバランスも抜群です。

・増員による募集のため入社時期調整可能！
内定が出てから資格の講習に通いたい方や、余裕を持って現職の引継ぎをしたい方もぜひご検討ください。
12～2月などの冬入社も可能です！

・本気で利用者様のために動ける環境です！
弊社では利用者様が自分らしく過ごせるようにどうすれば良いかを丁寧に考えて、生活のサポートをすることができます。
利用者様は、毎日の晩酌や家庭菜園、買い物など、ご自身のやりたいことを叶えています。

【研修・フォロー体制について】
研修は、先輩と一緒に利用者様のもとへ訪問し、実際の職務現場で1ヵ月以上を行います。
まずは利用者様のADLを説明しながら実際に介助しているところを見ていただき、その後少しずつ実践していただいています。
研修期間はご経験やスキルに合わせて期間を延ばしたり短縮することも可能です。
夜勤時も介護士2名＋看護師1名の体制で、先輩介護士だけでなく看護師からのサポートもある環境です。

業務の変更範囲

事務業務除く当社の指定する業務（在籍出向を含む）

職種

アシスタント(介護職)

雇用形態

正社員

応募資格

＜歓迎＞
・無資格・未経験歓迎
採用決定後から初者研修の講座を受講いただくことも可能です。
費用は会社が負担します！
入社日は修了日に応じてお気軽にご相談ください。

給与

■給与内訳

＜月給267,000円～290,000円＞
(1)基本給　171,650円～191,730円　
※経験や能力により決定　　　　
(2)処遇改善手当　 17,000円
(3)特定処遇改善手当　15,000円
(4)ベースアップ等支援手当　12,000円
(5)夜勤手当　20,000円（4,000円/回・月5回想定）
(6)固定残業手当　 31,350円～ 34,270円
※固定残業手当は時間外の有無にかかわらず20時間分支給
※20時間を超える時間外は別途支給

＜想定年収＞
3,505,840～3,813,968円
※月5回の夜勤手当を含む

■別途支給

夜勤手当　4,000円/回
資格手当　5,000円 (介護福祉士)
住宅手当　13,000円(取得条件あり)
交通手当　交通費全額支給
特別手当　年末年始出勤時
決算賞与（業績による）　年2回の賞与とは別途で支給　
※2年連続支給実績あり

■賞与

年2回（7月、12月）

■昇給

年2回（4月、10月）

勤務時間

早：7時～16時
日：8時〜17時、10時〜19時
遅：11時～20時
（休憩60分）

夜：17時～翌9時
（休憩120分）

休日・休暇

シフト制（月9日休み・年間休日114日）
有給休暇（法定通り）
※年間休日114日とは別で付与
夏期休暇：3日
冬期休暇：4日
産前産後休暇
育児休暇
子の看護休暇
介護休暇
母性健康管理のための休暇　　　など

待遇/福利厚生

社会保険完備
特別休暇制度
マイカー通勤可（駐車場一部負担）
研修参加費補助
資格取得支援制度
社員紹介採用におけるお祝い金支給制度
慶弔見舞金
401K制度（企業型確定拠出年金制度）
退職金制度（勤続5年以上）
再雇用制度（65歳まで）

【社員の健康増進のための取り組み】
健康診断
フィットネスクラブ費用補助制度
禁煙外来における費用負担制度
社内運動クラブあり
社員食堂（1食370円）
社外相談窓口

試用期間

3カ月　待遇に変更なし

契約期間

期間の定めなし

その他

musubi Groupでは、スタッフがよりよく働ける環境をつくるために様々な取り組みを行っています。

【それぞれの志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
・介護スキルを高めて現場で活躍しながら新人のフォローや指導を担当する人材を目指す
・リーダー・サ責・管理者を目指す　など、
やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。
それぞれの階層に合わせた研修を行い、それぞれの役職の立場から学べる環境、ステップアップできる環境を提供しています。

【ストレスマネジメント施策】
ストレスチェックの実施、産業医の相談窓口・外部窓口・ヘルプラインの設置をしています。
社内運動クラブやフィットネスクラブ費用補助制度もあるため、運動によってストレス発散もできる環境です。

【資格取得支援制度】
働きながら学び、様々な資格を取得できます！
介護福祉士、ガイドヘルパー、ケアマネージャーなどの資格・研修を会社負担で受験・受講することが可能です。

【働きやすさに自信アリ】
下は0歳から上は大学生まで、様々な年代のお子様をもつママさんスタッフが多数在籍しています。
休憩時間には、子育てや進路の相談だったり、お子様の学校が春の甲子園に出場した時は
みんなで応援したりと、オンとオフをしっかりもちながら働ける環境です。
お子様の急な発熱や学校行事でのお休みに対しても、ママさんスタッフが多数いるので理解がある職場環境です。
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musubiの職員のインタビュー記事はこちら

musubi Group公式HP

musubi GroupのInstagramはこちら

　

受動喫煙対策

あり（社内禁煙化・禁煙外来における費用負担制度）

スタッフ構成

19名（男性12名、女性7名）
ホーム長 1名
副ホーム長1名
サービス提供責任者 1名（女性）
アシスタント（介護職／正社員） 13名
アシスタント（介護職／パート） 3名

居室数：52室

　

勤務地住所

大阪府東大阪市中鴻池町1-9-7

　

就業場所の変更範囲

大阪府下の事業所（出向先を含む）の定める場所。ただし、自宅テレワーク場所を除く

最寄路線・駅

JR学研都市線鴻池新田駅から徒歩7分

交通手段

自転車・バイク・マイカー通勤OK

応募後のプロセス　

1. 応募、書類選考
2. 面接　即日内定あり
・WEB面接(リモート面接)も対応しております
・面接は私服でお越しください
・就業中の方は夜間面接や、土日の面接もご相談ください
・ご希望の働き方や勤務日数をお聞きさせていただいています。
例）訪問エリア、訪問可能時間、訪問可能曜日　etc

ご応募から内定までは1週間程度を予定しております 。
面接日、入社日はご相談に応じます。
「まずは話だけでも聞いてみたい」「聞いてから応募するか検討したい」
という方も大歓迎です お気軽にお問い合わせ下さい。